4月21日 举办了一次员工培训。
锻造工、热处理操作工、数控车工、机械检查工、仓库保管工、维修电工等6大工种。培训包括各工种基础理论知识，职业道德教育、安全教育及实际操作等，并在学习结束后分别进行理论和实际操作的测试，时间跨度为2周。
在培训过程中，全体参训员工严守课堂纪律，认真听讲，将老师所讲内容与平时工作中遇到的问题相互映证，抓住这难得的机遇，提升自身职业技能水平，体现出全体巨人员工积极进取的学习精神。
经过本次学习培训，96%以上的参训员工均通过了最终的测验，取得了与自身职业技能等级相符的职业资格等级证书，并将在满足条件时进行等级的提升。至此，公司所有重要操作岗位均做到持证上岗，为公司生产效率和产品质量的提升起到了积极的作用。今后公司将定期开展此类培训课程，进一步提升员工素质及公司核心竞争力。
